轉陰之後，這周是頭一次上班，連續三天，還真是忙，還真是挺累。
到公司，全公司到崗的也不過五六個人，感覺有點蕭條。
積壓了一個月的工作，又臨近年底需要做的工作，沒想到這幾天還是把我給累着了。
星期一，我把之前由同事代收的購買獎品從其他屋裏找回來，然後製作簽收單，給個別到崗的部門先發放了，不然，一屋子堆的都是紙箱子，像倉庫，實在是看着不舒服。然後，又把已經委託財務先行報賬了的兩個單子的付款單、大額資金使用申請單、簽收單都做出來。接着，又把2023年員工電影卡和生日卡聯繫了之前的客戶送貨過來，製作付款單、大額資金使用申請單、簽收單等等的相關材料，需要付款的，就和相關領導聯繫，申請先通過付款後補簽字。撰寫了購買2023年員工公園年卡的通知，發給相關領導審閱。
星期二和星期三，把購買2023年員工公園年卡的通知在公司辦公網發佈了，製作公園年卡發放簽收單。突然想起來元旦食品福利也該購買了，趕緊製作食品購買名單，因爲有新入職員工轉爲會員，需要更新信息（某點註冊手機號），有新退休和調走、辭職員工需要刪除相關信息，這個過程佔用了不少溝通時間。把相關的付款單、簽收單都製作出來，然後聯繫某點服務經理，發送名單給對方，聯繫直接充值，協調相關領導審閱材料先行通過辦款，後補簽字。通知外點分公司自行購買報銷。
以爲上面這一些工作都完事兒了，我就可以踏踏實實寫工會工作報告了，沒想到，又收到集團溫部長的預通知，說集團要在一月中旬召開年度經濟會議，並且進行先進表彰，讓分公司提前做好上報準備。那我可有大活了，我要組織公司的評先工作。趕緊和部長、主席溝通，他們都希望公司先行進行先進評比，那沒啥說的，我趕緊起草評先方案，分別發送給他們，然後修改之後由主席與公司總經理、書記溝通拍板。這些，說着容易，辦着難：首先這個通知就時間緊迫，集團一月中旬開會，那我們十號前必須完事兒，並且是DW會都得開完的那種；其次，牽扯到獎勵發錢，標準得領導拍板；第三，現在各部門根本沒有幾個人上班，大部分人都在家養羊呢；第四，按照制度規定，這一連串得要召開好幾個會才合法合規，這些都需要時間和相關的人……
週三，我還把這一次的學習答題活動獎品給聯繫確定下來了，同樣是與相關領導溝通協調，製作付款單、簽收單，安排付款。
本來週三我是不打算去公司的，頭兩天已經把我累夠嗆了，結果主席說他陽康了，要到崗，那我就去吧，順便把一些材料先簽了字，把評先方案先溝通定下來。結果，又忙活一天，也沒有等到方案溝通落地。
算了，週四我先休息一天吧，緩緩，好的身體纔是革命的本錢。一天過去，還是沒有收到領導拍板的回覆，通知發不出去，評先工作的時間就又緊迫一分，算了，皇帝不急太監急，我操那心也沒用，等着吧。
還有一個工會年終總結沒寫呢，誰都指不上，唉，一樣一樣來吧。
年底，真忙。