#剽悍好思想
#剽悍一隻貓談個人品牌
001 才華+勇氣，是王炸組合。人就這一輩子，你若夠勇敢，老是怕被拒絕、怕被人評價，怕着怕着就老了，怕着怕着就平庸了。
002 給足用戶安全感+成就感，你不會缺鐵桿。
比如，涉及到用戶的信息，在對外發布前，要獲得對方的授權。
比如，舉辦社羣活動，讓更多人獲獎，讓更多人被看到。
003 智慧是活出來的，不是讀出來的。
所以，一定要去經歷，一定要去親身驗證。
選人生導師的時候，閱歷豐富的人往往會更好。
004 平時不出手，出手顯大方，給人留下深刻印象，以後連接會更順暢。
舉例：我在某位作者的直播間打賞了一個大金牛，後來，通過朋友介紹，我們很快就建立了聯繫並見了一面，她在去年幫我實現了一個大心願。
005 你不需要那麼多全職人員，但你可以有很多戰友。
舉例：我們團隊全職運營人員只有5個人，但我們可以在很短的時間內組建幾百人的運營隊伍--我們團隊帶過的運營官有幾千位，其中一部分人真的可以做到“若有戰，召必回”。
006 很樸素的商業道理：找到用戶最需要解決且你很能解決的問題，提出有效解決方案。
舉例：我們發現很多用戶非常關心團隊建設，尤其是缺優秀的操盤手，所以，我們在私教班推出了個人品牌創業操盤手培養計劃，幫助私教學員輔導他的團隊負責人(操盤手)，提升團隊戰鬥力。
--選自知識星球專欄《個人品牌增值筆記·第二季》
