打工还是创业,纪念自己一年多的创业历程


我离开了之前的创业团队已经半年,一直没有写点什么(真应该早点整理,估计很多分享点都漏掉了),可能是身体累了内心想让自己能够平静一段时间,最近朋友们也不断的催促我留下一些体会,让已经在路上和要上路的朋友们一起共勉。创业者没有回头路,无论在哪里你都是一名创业者(或许这个称呼已经在2014、2015热过头了),因为你的心一直在路上。


最近爱上了游泳,一方面健身减肥,一方面游泳对我而言是一种很好的治愈运动,在其过程中我会非常的平静,在水中大脑不用多想什么,身体也舒展了很多,听说在水里身体的骨骼可以自动修复位置,坐了一天,游一下确实是一件很爽的事情。


或许今天下笔写下这些正因为自己不断调整心态和身体,才能再一次好好的覆盘创业一年半的工作,以及在工作的过程中自己的获得,这次是自己第一次真正意义上创业,自己全力以赴,一切从零开始,和自己技术团队的兄弟一起完成了一次验证(有时候自己不是那么自信,现在比之前心里踏实了很多,因为实践是最好的证明),本文应该对有技术背景的创业者有更好的参考。


为什么自己会成为一名创业者


我不断在问我这个问题,之所以我那么喜欢创业,或许是我内心深处永远的不安全感和一直想改变现状的想法,所以自己更渴望能够参与和控制这个发展的过程,通过共同的决策,共同的参与来实现共同的想法和目标,让事情按照我们的预期行进,而不是按部就班的做一个执行者。当然这样是非常理想化的,因为创业通常的现实是硬着头皮在艰难的摸索,不知道对错,一切在继续,数据在缓慢增涨,什么时候需要再次做出调整,是否需要推翻,还是延续,非常的痛苦的选择,但这种痛苦是寻找解决问题的痛苦(就像在一大片黑色森林中寻找出口一样,当然有的人已经组团安心扎寨了),自己是能够参与并努力去改善的,最后只有努力的在寻找出路才能让自己忘记恐惧。


创业的成本很大


创业的成本很大,不是所有的创业项目都能保证你的生活质量保持不变(在收入和时间上),我很感谢我的家人在一年多的时间和我一起做出改变,不光减少了生活消费开支,而且也减少了和她们在一起的时间,有家人理解和支持很重要,但最好不要把自己家人也带入创业中,当然只要她们不反对其实就是对你最好的支持。所以薪资保障和投入自己额外时间是需要自己慎重选择的条件之一,其实很多初始的验证期并不一定需要大家全职做,我觉得兼职做也是一个不错的选择。


技术思维必须突破


经过这次创业明白了,技术在整个创业过程的决定因素占比是非常小的,尤其在开始并不是决定性力量,说到这里可能会多少打击了部分技术兄弟;虽然技术不能决定一个项目的成败,但是技术确是项目能够成功的基础保障,所以我们想清楚了技术的定位就好。自己创业的方向是做to C的产品,产品运营、用户运营、自身资源、渠道拓展、产品需求的把控才是最重要的,他们决定着未来的影响,相比较对于偏工具类的、偏底层的服务、偏to B的服务,技术更能体现出优势。当我们面对一个系统首先考虑的是需求方的立场、用户的可能性需求,而不是具体采用哪种技术实现方式,或者说自己擅长使用什么样的技术来实现,这样的思考方式本身就是一种突破,因为如何实现技术本身方式太多,也未必需要自己开发,很多开源和第三方的工具都可以使用,重要的是我们在摸索用户的需求,在验证自己的想法是否正确。随后感觉自己变成一个平衡者,统筹者,因为要考虑产品方向,运营方式方法,自己团队能不能继续在一起,产品节奏,运营成本,时间成本。


创业时间点是非常宝贵


有时候创业需要一种机遇,赶上了好的时机和环境,会有很多机会,所以大多的公司应该对于时间点还是很有要求的,精益创业的理论非常重要,快速验证需求非常重要,而不是非要完成一个产品。对于 to C的业务,验证用户的反应才重要,这个结论对于我们还是非常惨痛,做了2个迭代的产品开发,还是不能很好的满足用户的需求,都不如后期使用某微和某表单工具的结合方式来的直接快速。另外没有能够让我们的用户进入我们的产品循环中,我觉得对于我们来说损失更大,产品是可以演变的,而且产品一定要用,即使在开始只能满足用户部分的需求,只要用户觉得是他们想要的就会反推产品的正向成长。


拥抱开源产品和第三方产品服务


每个团队都希望能够实现自己的产品,然后自己的产品是那么的抓住了用户的需求,日活多少多少,好产品自己会说话等等,多么理想的白日梦,估计技术出身的同学都是这么想的,或者对于第三方工具产品表示不屑,但是对于创业阶段是不是完全自己来做已经不是太重要,能够快速提供一个运营工具来验证用户需求才更重要。之前我所在公司维护服务器需要一个运维团队,管理着100多台服务器,我们自己搭建负载设备,自己做虚拟机模板,自己规划网络环境,自己还开发了一套服务器监控系统,回想起来这是多么的奢侈。当然不同公司发展阶段不同,会有不同的选择,但对于初创公司,这些是非常奢侈的,人员成本,时间成本,不可能允许,我们采用了云主机服务,里面的产品本身就是运维的思路做的,事实上根本不需要运维团队,而且稳定性也非常的不错。本来就有很多开源的服务器监控软件,使用他们就可以监控服务健康情况和流量情况。我们利用表单工具自动收集用户的反馈信息,通过社交软件来聚集用户,运营用户并推广自己的产品,我们利用某店方案来做售卖,利用某宝来进行支付,利用免费的IM组件、推送组件等快速搭建自己的业务系统。


选团队的标准


人与人是那样的不同,创业环境将团队人与人拉的非常的近,每个个体之间有微妙的关系,有时候工作和生活融合在一起,分辨不清。技术人是简单纯粹的,但我们也要面对更复杂的人际关系,所以能够保持直接和简单的交流是非常难得的。

一个自己了解的人比自己不了解的人风险更小

一个有情怀的比没有情怀的风险更小

一个有胸襟的比没有胸襟的风险更小

一个互联网圈里人比圈外人风险更小

一个有人脉资源的比没有人脉的风险更小

一个能亲历亲为的比不能亲历亲为的风险更小


其它感悟


1)尊重个体价值,在团队里面没有员工只有伙伴创业团队的很大吸引之处就是自身的价值被极大的尊重和认可,能够在没有边界的工作氛围中发表自己的想法是非常开心的。

2)团队的稳定性,这应该是整个项目运作良好的综合体现了,不能强求结果,但要注重过程,每天大家在一起快乐工作。

3)股票真的不重要,真的要给到更多的参与者。

4)整个团队能够有尊严的活着运营下去就是成功。

5)不能贪大,小众人群,从小点切入没有问题。

6)锻炼自己的说服力非常重要,因为每天都会PK讨论,有好的想法一定要能说服团队。


坚持做总结是个好习惯,别像我总犯懒,自己想一想应该还有很多东西可以补充上来,后续继续完善吧。自己创业的项目还没有什么结果,所以也不能证明什么,这些只是自身的一些体会,如有不妥之处欢迎指正。

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