中华民族的传统美德多不胜数，随着现代社会科技的发展，许多口口相传的道德准则却逐渐沦为欣赏性的辞藻，许多人都是在觉得有价值的时候拿出来讲一遍，没用的时候即束之高阁，令人不得不感叹社会进步的无奈与悲哀。
我们小时候经常受长辈教育说：“做人要诚实、做事要到位”。无论当时所受的教育方式是否得当，又或则确实是个人天赋原因，总之只有极少部分人才能再在短时间内真正感悟到生命的意义、存在的价值，理解踏实做实事的意义何在。当然我们大多数是普通人，不可能一步登天，但迟早都会体会到“细节”无处不在，不在细节上受益，就在细节上吃亏。当某一天我们也为人父母之时，或许才会真正明白自己的所作所为应当达到什么样的标准，才能真正问心无愧地教育儿女的言行，才能真正有资格担当榜样的角色。
在工作上，为什么经常有些任务细节总是得不到落实？执行人的认识为何不到位？不客气的问一下：一个干什么都随便的人又如何能够真正明白完美的概念和意义呢？大家都知道做到100%不容易，但不等于不可能做到。关键在于在同样的时间单位内，你自己是否愿意付出更多的决心、信念、意志力去执行！但是，如果每个人都只想着去要求别人该怎样，却忽略了对自身的言行约束，那么在这种道德准则失衡的环境下，原本许多理所当然的事情也会开始变味，结果同样也就不那么乐观了。让我们跳出这一个点的问题，从整体上去回顾一下引发这一切的原因是什么呢？同样可以看到，归根到底仍是在面对执行事项时，责任人的自我监管约束能力没有到位，其实依然是一个纯粹的个人问题。
在这个发展迅猛的钢铁城市里，有很多人都觉得在个人的品质和操守较之利益来说是无足轻重的东西。更有甚者，觉得那种坚持分明就是犯傻的表现，反而一味地追逐浮夸虚言掩盖下自我感知的“真实”。孰不知，当下所遗弃的才是最最宝贵的财富。试问一个价值观扭曲且毫无道德底线的人，怎么可能有足够的韧性能将细节贯彻执行到底？
作为一名员工，我们理应在八个小时工作时间内尽力做好本职工作，才不至于让时间虚度，才能对得起自己的那份薪酬。而作为一名中国人，除了细节之外，我们需要反省的还有很多很多……