我是一名CTO -- 5-10年未來職業發展方向規劃
CTO（首席技術官）英文Chief Technology Officer，即企業內負責技術的最高負責人。一般CTO會有以下責任：長期技術方向（戰略性）、短期技術方向（戰術性）、管理研究對公司經營活動和營利的影響、公司中使用的軟件等等。
一般來說，我的工作描述如下：
崗位職責：
1、研發中心的組織架構規劃、研發體系流程建設、核心團隊組建；
2、對接產品開發需求，制定公司產品技術戰略規劃，通過技術產品領導業務增長，實現公司戰略目標達成；
3、制定公司技術發展路線，對新產品開發方向提供戰略規劃參考，及時掌控、監督技術發展戰略規劃的執行情況；
4、結合業務需求，引用前沿技術，推動平臺產品技術創新開發；
5、運用先進的技術產品過程管理方法，優化業務流程，提升產品技術團隊效率；
6、負責重大技術項目的決策、指導、審覈項目總體技術方案，對各項目進行質量評估；
7、打造高績效高能力的技術團隊，培養團隊創新文化；
任職要求：
1、美團、今日頭條、京東、阿里等國內一線互聯網企業100人以上團隊管理經驗（研發人員爲主）；
2. 有從0-1組建研發團隊、設計團隊、產品團隊經驗；
3、精通廣告、企業服務類平臺項目相關技術架構和技術開發；
4、基於大數據、分佈式處理、離線計算、實時計算、機器學習算法應用的工程經驗和架構經驗；
5、技術能力紮實，敏銳的前沿技術捕捉、學習、實踐能力，豐富的基於關係數據庫、緩存、分佈式存儲開發高性能、高可用數據應用的實際經驗；
6、較強的戰略思維及推動變革的能力；
7、看好新零售+AI方向發展趨勢，願意與公司共同發展，具備創業精神；
8、嚴謹、務實、具備高尚的人格魅力及職業操守。
或者：
職位描述：
1、負責模塊化平臺的總體規劃與架構設計。承擔分析設計項目的系統架構，針對核心模塊進行研發，對架構性能負責；
2、負責產品的選型與研究，並能將研究結果運用到方案及技術平臺規劃與建設中。
3、負責模塊化平臺架構體系規範、標準與流程的制定。
4、參與架構評審與設計評審工作。
5、研究各種相關技術框架和開發工具，指導開發團隊正確推廣應用技術框架。
6、參與討論公司產品發展方向，完整的規劃和把握產品研發架構。
任職要求：
1、能夠專注於一線互聯網軟件開發工作，在開發效率、架構前瞻性、適應性、代碼質量上具有遠高於資深架構師的能力；
2、計算機及相關專業統招本科及以上學歷，有大型中臺交易系統的設計和開發經驗，有JAVA底層開發框架案例；帶領超過50+的技術團隊
3、10年以上的軟件項目系統分析和架構設計經驗，有相關企業級系統軟件架構設計經驗；
4、精通JAVA體系架構，精通主流的開源框架；瞭解最新的技術及發展趨向，有大局觀念；
5、精通緩存技術和分佈式系統理論，有相關項目架構設計經驗；
6、有大數據量、高併發、高可用系統的設計開發經驗；
7、邏輯分析能力、學習能力和創新能力強，具有團隊合作精神；
8、較強的文檔撰寫能力，良好的語言表達及溝通能力；
9、有大型互聯網電商平臺工作經驗者優先，如淘寶，京東，網易考拉，洋碼頭等；
10、良好的抗壓能力，有護照，能適應不定期出差；
我是從軟件開發工程師，一步一步成長爲CTO的。
我實現的過程：
