提高团队的执行力

1)提高团员自身的能力
  技能，效率，知识的提高

2)任务要在团队的可执行能力范围内，否则就要扩充团队的能力

3）任务要在团队里面沟通消化，达到最大的共识

4）要有明确的分工和进程安排

5)队员要服从自己的任务，队员可以申请资源，队员之间可以互相帮助
  不要找借口，要找方法。

7)任务结果要测试和检查的机制

8)团队内有奖罚的激励机制

9)团队有团队的管理制度和原则

10)团队有自己的文化的精神目标和追求，执行任务只是完成精神目标和追求的一个体验