疫情中失业的中年男人:交大毕业,外企工作13年,为何现在连普通工作都难找到?

面试是一个了解行业百态的窗口,能遇见各式各样的人,有奇葩的,有靠谱的,但真正留下深刻印象的不多!

上周面试的候选人中,有一位是为数不多能让我印象深刻的人!

初一看到他的简历,很是惊讶。上海交大毕业,在比较知名的外企工作了13年。

这是一个什么人?

这样的起点,然后能在一个公司呆这么久,为什么现在会考虑重新找一份类似工作?

虽然和岗位匹配度不是那么的高,但因为有这样的疑惑,简历也算优秀,便动了还是见一见的念头。

他身材中等,说话声音不大,语速不快。

回答问题时,右手捏着左手,明显有点紧张。

面试开始,先是聊技术,后聊经历,再聊未来规划。

说实话,很失望,技术问题基本都没有回答上来。

再到项目经历,也是平淡无奇,小团队,内容重复,用着过时的技术和框架。

最后聊到未来规划时,他更是一片茫然,连最基本的自身优势都总结不出来,更不要说自己的定位和未来规划!

哎,他是怎么走到这一步的?

我内心在惋惜的同时,也充满着好奇和疑问!

他比我大两岁,在那个年代,能考上交大,用天之骄子一点都不为过。

有着这样的光环,后面也进了一家还有点名头的外企。

按理说,不能成为一方技术大拿,至少也能技术领域有所精通吧。

怎么会退化到现在让基础的技术问题都陌生的程度?

怎么从曾经的“天之骄子”沦落到普通人都赶不上的程度?

在最后的环节,他大概感受到了我的失望,连着说了几声不好意思,耽误你时间了后,便缓缓说出了他这些年来的心路历程。

刚进公司时,他勤奋好学,看源码,写程序,多请教,不到两年就被晋升为主程序。

一切似乎都往好的方向发展,但内心的安康带来了满足和颓废。

变化是从第四年开始的。

那时的他,代码熟练,业务精通,已经成为骨干。

在核心业务都在国外的技术氛围下,他开始满足眼前,不再关注外界的技术变化,沉浸在小小的逻辑环节。

抱着工作就是工作,够用就行的心态,这样将就的过着。

有一天,他自己觉得要再振奋一些要跳出公司时,自己的孩子出生了。

也许是他现在的借口,也可能是那时真实的生活压力让他选择保守,他继续过着这样迷糊的生活。

也许是对自己的自我安慰,也许是真的觉得自己在拼搏,

他给这样的生活取了个名字,叫“软着陆”。

想着随着公司的技术升级,自己有朝一日也能一起提升。

然而事实并不是这样,从他18年后的经历来说,他已经从技术前线脱落,开始了没什么作为的“技术管理”。

随着2020年的疫情到来,公司业务调整,他所在的分公司被关闭了。

一直想着的变化,以最出人意料的方式来临了。

中年,两娃,失业。

人生一下子到了谷底,他也是不知道要怎样做计划,看他的成长轨迹也没有过这样的经验。

穷则变,变则通。

已经到了人生的谷底,往后再怎么变也是上升吧。

可能是这样,但谁就知道,人生的谷底到底在哪里呢?

是的,没人知道。

在后面的描述中,突然而来的失业击溃了他的自信,让他从正常的轨迹滑落。

他接着说,公司关闭后,在家熬了两个月,整理好简历,复习了久未接触的基础知识。

不知道他是怎么复习的,但从面试效果来看,结果并不好。

可能是太久没有接触一线技术,也可能是拖家带口,并没有太多自由时间可以由自己支配。

借口总是可以这样或者那样,他一会说自己没有时间,两个小孩让自己在家里一点时间也没有,一会说要弄的东西有点多,精力跟不上。

不管怎样,在他身上还没有看到彻底改变的觉悟。

面试最后,他再一次带着歉意的口吻,道着别。

还能怎样,改变还得要从内心开始,外力是无能为力的。

借来的火,暖不了心灵,他得重新点燃内心的火种。

生活的轨迹一开始就显出端倪,他的现在在过去的很久前就注定了结果。

看着他出门的身影,有些蹒跚,但对他有些惋惜却生不出同情。

成人的世界就是这样,不能对自己狠点,见困境不早求变,那就只能等着生活的毒打和外界对你的改变!

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