此時此刻的我肚子裏憋着一肚子的氣，無處發泄，先前因爲一同事因爲我好說話，當我剛接手這份工作的時候，就讓我養成一個習慣，就是每天幫她做一件固定的小事，想想已經幫她做了幾個月都快一年多了，一句好話都沒有，把別人的客氣當福氣，最後因爲有一天特殊情況沒幫她做那件事情，反倒在副經理面前說我沒幫她做，真是“好心當驢肝肺”，“狗咬呂洞賓，不識好人心。”
本就是她的事，我幫她做習慣了，突然有一天不幫她做了，反倒還是我的錯了，這種人趁早遠離就好，看破不需要說破，已經看透了這種人了。把別人的好當成理所當然，快一年下來，自己的小事讓別人幫你做，難道自己心裏沒點數嗎？！（看來臉皮是真的厚，不是一般的厚）我自己也是個傻子！蠢蛋！這個社會，好說話有個線線用，是最沒有用的，還不是被別人當傻子使，叫你往西你就往西，叫你往東你就往東，跟條狗一樣，我非常恨這樣的自己，非常非常非常討厭這樣的自己，沒有自己的邊界也不懂得顯露自己的攻擊性，而且我也恨那個之前經常使喚我的同事，不過自從我拒絕幫她做事讓她自己的事自己做之後，現在她心裏應該有點數了，如果她還有良心的話。其實從一開始我就不應答應她幫她做那件事的，一開始的拒絕就不會有後續的亂七八糟的事情。
至此之後，我不會再跟這種人除了工作上的事情外有任何的聯繫，有的話也絕不會說太多的話，最好是離遠點，因爲她在副經理面前說我沒幫她做她的事，她還有理了，十多個月下來，一句好話也沒有，還在領導面前告我一狀，做的事真讓人寒心吶！太讓人寒心了，先前覺得這位同事還不錯，跟她相處還蠻好的，其實追本溯源，一個人接近你靠近你對你好，是她有她想達成的目的的，本質就是爲了她自己的利益而接近你。我現在看這位同事哪哪都不爽，不論是生活中還是工作中。
爲什麼別人敢欺負你，原因只有兩個，一個是你做人沒有原則，二是你沒有膽量去維護你的原則，一個人如果敢欺負你，說明她內心已經把你給摸透了，別人都不怕得罪你，你還怕得罪別人嗎，別人覺得你就是個慫包，又沒有底線，所以她纔敢在你面前肆無忌憚，無所顧忌。
一個人之所以敢在你面前做出讓你不舒服的行爲或者不舒服的話，那絕對不是一天形成的，而是她跟你彼此之間的交往接觸，長時間的心理博弈的一個結果，最終就是你輸掉了，你處於一個比較低的位置，而她佔據了一個和你相處中更高的位置。所以每個人對你的方式，都是你一手培養出來的，從你們第一次見面的時候，就爲你們今天的結果埋下了伏筆。
兩個人如果剛開始完全不瞭解的話，雙方都是特別客氣的，不敢去欺負對方，因爲對彼此的性格脾氣實力都不瞭解，雙方都不敢冒進，今後每次接觸中，對方都在不斷試探你的深淺，如果在相處中你讓對方覺得你是一個性格比較軟弱的人的話，那麼接下來他就會不斷地變本加厲，試探你的底線在哪裏，直到徹底把你這個人喫透。
一旦你跟她形成一種她強你弱的行爲模式的話，再想改變那就相當困難了，另外一些人看到你再她面前是這個樣子，別人也會認爲你是一個好欺負的人，然後逐漸你就會成爲這個團體裏的弱勢分子，導致你的利益受損，然後被他們忽略。
所以無論你跟一個多麼要好的朋友在一起相處，即使她用一個相對溫和的方式開了一個你的玩笑，只要讓你覺得不舒服了，你都必須用同樣的力度反擊回去，這樣的目的是讓對方接收到你的攻擊性，讓他明白你是一個有底線的人，你也是一個有刺的人，通過這樣的心理博弈，讓他明白以後他在跟你說話或者做事的時候，要注意分寸，要考慮你的感受，所以你在別人心裏的地位是這樣一步一步建立出來的，並不是你一味的對她好，一味的寬容忍讓，就在他心裏有位置了，這就大錯特錯了。
能長久的關係，都不是因爲你對他的屈服，而是他對你的敬畏。