12应聘笔试的概念和种类是什么?

概念:采用笔试测验的方法对应聘者进行初选的活动过程。

种类:

1.表现形式,选择,匹配,是非,填空,综合分析,案例分析,撰写论文

2.内容:技术性和非技术性。

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