来电话了，电话铃声盖过了电视机里的广告。
看看时间6：56，手机上显示出的号码是内部专用的，遂怏怏地放下了筷子。
“主任，我是市 局人事处的小X，通知你们，明天下午两点半，我们要去考察一高……”听到这儿的时候，我怀疑了自己的听力，便等不及地打断：“你们是来考察我和李大吗？”
对方一顿，显然没想到会被我质疑，接着她又理解了，回应道：“嗯，是你们俩。”
这时候，我听出小X的声音已经嘶哑，想来如此的通知她已经说过了多遍，她说：“你们先期要做准备……”
巴掌大的纸条，让我写满了：主要领导必须参加，主办人员要立马对接，考察时需要两个谈话室，考察材料格式，参加考察谈话人员的名册……
好在都是我熟悉的要求，涉及到的一系列安排，在我一个个的电话里落实好了。
不想吃饭，餐桌上的半碗粥已经凉了，不想分享和探讨。
回卧室，靠着床头用手机在简书里发文，是前段期间没有写到结尾的三个故事。
情绪正常，时间还早，人无睡意。
制造睡意，手机里呈现出掌 阅小说，几十章快速地浏览完了，是我喜欢的欢快基调，可内容转头就忘记了。
时间不早了，睡意还没来。
眼睛累了，这才发觉家里静悄悄的，客厅里的电视机不知何时关了。去书房，一直想说点啥的爱人欲言又止，他劝道：“很晚了，快睡吧，明天你得早点去单位。”
好吧，静候，静候明天的来临。
所谓“一高”，是职级并行里的“一级高 级警 长”的简称，职级待遇相当于副局虚职，大概是我职业生涯结束前的配置。
从一高开始，到二高，再到三高……以前惯例就是这样，由高到低，逐层次进行晋升的。
2022年9月推开一高晋升时，谁又能料到，毕竟从来没有过这样的状况：当程序走到需要市 局汇总研究的步骤时，因主要领 导的岗位调整，一高的晋升戛然而止了。
“到底搞不搞了？何时搞？”
“以后再搞，前面完成的程序还有效吗？”
会有怎样的结果，无人能给出明确的答复。
“好事多磨。”这种安慰居多。
“怎能因为某一个人，耽误全局……”抱怨也不少。
那时候，是种怎样的感觉呢？像是一个人，面对一扇打开的大门，兴冲冲踏进去一只脚，整个身体即将跟随进过时，大门却被关闭了。
尽管关门的速度很慢，人没有被门挤压着，但这样的后退无法让人不失望，心似有隐忍地痛。
起初，还报有幻想，等过去一个月，还无声无息；过去两个月，无人问津；三个月后，便不做他想了。
口罩，改变了某些习惯，让人更注重活在当下是其中之一。
今晚，这扇大门悄然打开了。
兴奋，有的；忙碌，一丢丢；期望，不敢多，毕竟多情总被无情伤……渐渐地，竟五味杂陈。
时间仍在流淌，夜的黑雾氤氲进了意识里……