在平時的工作生活中，我們應該遇到過不少棘手的問題，需要花很大的精力去解決它，小編一開始也是這樣的。本來我以爲，解決問題是一件感性的事，是荊棘遍野裏看清方向的智慧，是萬絲之中理出來的清醒，是能力、經驗和經歷共同的解決。
直到我閱讀完一些書籍之後，慢慢發現解決問題其實是一種習慣，因爲你每天都會遇到無數的問題，這些問題經過分析之後是可以套用“公式”來進行最優解的。小編就用MindManager思維導圖（http://www.mindmanager.cc/）整理了這個解決問題的方法和大家分享一下。
其實解決問題的方法我們都很清楚：找出問題的原因，想出解決對策。但在實行之間，我們常常因爲太急於求成，而分析的不夠全面。
在分析問題的過程中，切記要弄清原因之後再考慮對策。其中人的心態很重要，起着解決問題決定性的作用。無論多麼複雜的問題，都可以把它分成幾個小問題來解決。明白這一點，就會變得自信、積極，內心也會充實。解決問題不是與生俱來的才能，而是一種不斷積累的態度積極、獨立思考和行動的習慣。
解決問題最主要的是對於我們憑空想出來的原因和對策要進行假設和調查，而不是馬上實施，這一點常常被忽略。還有就是對於對策執行的縱橫軸矩陣。把要解決的問題按難易度分割成幾塊，然後由繁轉向簡，由難轉向易，最終把問題解決。這是一個方法論的問題，有了思路，有了實際行動，再大的問題都能迎刃而解，世上沒有過不去的坎兒，那坎兒是存在我們內心的糾結。
以上就是解決問題的方法和流程，不知道對你有沒有什麼幫助呢？如果你有更好的方法，歡迎交流。更多關於MindManager的內容，歡迎關注MindManager新聞中心。