今天晚上《新聞聯播》報導說，今年進入就業市場的專科、本科大學生及碩士、博士應屆畢業生共計610萬人。因爲高校擴招的步伐到今年纔開始明確地放緩，這意味着至少在四年內，每年進入就業市場的人數還將逐年大幅遞增。我看到的一個數據是，明年的畢業生人數將達到660萬，後年可能突破700萬。不要忘記，06、07兩年來累計待業畢業生人數已達480萬，2-3年後，中國待業的年輕大學生有可能突破1000萬大關，這將是令人憂心的數字。
我上大學的1994年，全國招收本科生83萬人，本專科及研究生合計人數我不知道，但估計數量也不會超過150萬。有人估計今年各類大專院校、民辦高校、網絡函授以及各式各樣的“班”們招收新生880-1000萬人，在14年中規模翻了6倍。
據統計，中國大專院校中，學習軟件相關類專業的學生佔10-15%，這就意味着，今年將有至少70萬來自軟件相關專業的學生畢業。那麼我們軟件行業的勞動力吸納能力是多少呢？目前中國IT行業實際從業人員總數，大約是ITPro 500-600萬人，軟件開發者110-130萬人。其中“ITPro”是一個很寬泛的詞，運維人員、IT公司中的業務人員、網站編輯，統統歸於ITPro，在這裏不論。軟件開發行業招聘人員則基本上以IT相關專業畢業生爲主。大約在2004年，我看過一個來自前信產部的報告，稱中國每年進入軟件行業的畢業生人數是15萬。最近看到一篇國外的文章，說這個數字已經增長到20萬，爲美國的5倍。以比例推知，只有不到1/3的軟件相關專業畢業生能夠進入軟件行業。
那麼IT行業的就業吸納能力如何呢？雖然在高端人才的供應上嚴重短缺，但是從總的就業人數來說，每年的新增需求量小於供應量。這正是爲什麼這些年程序員平均收入處於下降趨勢的根本原因。
雪上加霜的是，由於金融危機的影響，明年IT行業的就業吸納能力將大幅度降低，甚至不但不能吸納新的就業，反而有可能裁減員額以過冬。
供應量暴漲而需求萎縮，因此從今年起，IT行業，特別是軟件業就業問題將變得十分嚴峻。
就業問題是關係到民生福祉，社會安定的大事。今天的大學畢業生，絕大部分都是由家庭支付學費供養到大學畢業的。當他們進入大學的時候，學校、社會、媒體都告訴他們IT產業如何如何紅火，他們的父母纔會願意支付不菲的學費，讓孩子進入IT相關專業，目的無非就是希望子女能夠順利就業，這是合理的企盼。如果這一點落空，畢業生以及他們身後的家庭都會陷入情感上的巨大失望和現實上的困境之中。國家有關主管部門對於形成現在的局面負有一定責任，現在也應該積極行動起來，確保軟件行業（以及其他一切行業）的就業安全問題。
危難之時，往往是需要我們奮起改革，一掃多年沉痾的時候。倘不如此，則軟件行業恐將陷入一場綜合性危機。我建議：
1. 國家立刻制訂規劃，以投資和政策優惠鼓勵各行業企業進行大規模IT技術改造和升級，維持IT行業的成長。
2. 立刻規劃一批重大的國家級、省市級、國防與民生相關的的IT項目，不但紓解IT產業困境，而且爲提升危機後的國家競爭力打下堅實基礎。有關決策部門應當認識到，未來IT對於國家競爭力的重要性，比高速公路鐵路毫不遜色，而且會越來越重要。
3. 積極進行核心技術研發，大力促進中國軟件行業參與開源軟件運動的力度和水平，建立渠道，使大量經歷了市場激烈考驗，有實力的民營軟件企業能夠納入此範疇之中，切勿令寶貴的救市資金悉數落入關係戶手中，變成高級轎車和旅遊機票，最後產生一堆無用的論文和廢物次品，不但投資目標無法達成，更令真正需要幫助的企業和人才在無助中扭曲甚至消亡。
4. 效仿發達國家建立IT行業最低工資標準，確保基層IT工作者能夠獲得生活所需的收入，防止本用於救市的資金被中飽私囊。
5. 迅速改革高校IT專業教育現狀，放棄學歷觀，將具有實踐經驗的企業專家引入高校任教，提升軟件教育質量，產生大批可用的軟件人才。
6. 爲IT相關專業待業人員提供資助，鼓勵他們參與就業性質的培訓。同時清理整頓目前魚龍混雜的IT就業培訓市場，支持被市場證明優質的培訓企業，剔除害羣之馬。
7. 建立IT項目招投標標準，確保IT項目資金投入量。鼓勵外包、信息化等行業建立行業協作組織，防止相互惡性競爭。打擊在IT項目執行過程中的腐敗現象。對重大IT項目的軟硬件採購，採取統一行動，降低採購價，儘可能多地支持以實施爲主的軟件企業，不要讓寶貴的資金變成個別企業的超額利潤。
8. 制訂政策，制止某些企業爲確保少數人利益而進行大規模惡意裁員。
