銀行敏捷轉型要點：
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本文說明全員培訓
•“Being Agile” is a deep change of values & mindset Rather than just implementing practices.
“成爲敏捷”不僅僅是採用敏捷實踐，更是價值觀和觀念的深刻變革。
•“Doing Agile”is also not easy, there are so many old or new impediments, and traps
“做敏捷”也不容易，有許多老的或者新的障礙，還有陷阱。
雖然培訓不能根本解決價值觀和觀念深刻變革的問題，但培訓是必需的。基本理念、知識和做法通過培訓覆蓋所有相關人員。培訓課程得到精心維護，重複講解，培訓材料得到持續更新。
如下是敏捷標準課程的一個結構：
不僅僅是以上敏捷課程，任何大面積使用的工具和技術都值得進行培訓，在敏捷實踐當中，常見的課程有：
1，單元測試和TDD
2，結對開發
3，持續集成
4，主幹開發
5，用戶故事
