工作應該對事不對人，多看別人的優點

每個人身上都有優點和缺點，如果我們只是一味地盯着這個人的缺點，那麼我們總感覺這個人一無是處，說哪兒哪兒都不好，幹啥都覺得不對。如果我們總是盯着優點看，你會發現這個人好像就是完美的，往往忽略其缺點，感覺這個人做什麼都是對的。
人往往就是如此，我們總會無意識的選擇自己喜歡看到的，而討厭一些不喜歡看到的。
這段時間，我們店裏重新調來一個前廳經理，其實我們之前就有過接觸，但是給我的印象一直不好，於是乎，從內心就比較討厭這個人。
而且不是我一個人有這樣的想法，好多和他共事過得同事，對他的印象都不是太好。
但是，沒有辦法，既然出來工作麼，什麼事情都需要聽從上級的安排。
不過呢，經過這段時間工作的接觸，突然發現他其實也沒有想象中的那麼討厭。
雖然說，有的時候他的工作的方法和通同事溝通的方式，確實讓人很不舒服，但是不可否認的的是，自從他來了以後，店裏確實改觀了很多。
比如說，以前店裏的員工，每天等客人走後，收拾到很晚才下班。其實每天真的沒有那麼忙，可是每天下班回家早的時候也得十一點多左右。
自從他來了以後，對店裏的一些頑疾進行了整治，現在不管有多忙，每天不到十點大家就能回家了。
其實就是如此，我們看待每一個人，不能總是觀察他的優點或者是缺點，我們應該做到對事不對人。
但說實在的，有幾個人真的能做到？就算是做到了，又有幾個人能持久的做到呢？