最近一段時間，一直在做自我反思，工作過程中的以及爲人處世方面的，真正瞭解我們的定會不多，所做這些努力的同時傳遞的一種成長需求，一種職業發展所要經歷的過程，人都喜歡光鮮和自然隨心的，這是規律，我們在做着各種努力的同時，自身層面到的洗禮和歷練是尤爲凸顯的，同時也會失去很多寶貴的東西，對組織敬畏，對同事尊重等等都是釋放出好的信號。要經常性地自我反思，方式方法上，語言語素上，包括肢體語言和行動表現上，說細節都要注重。
當接受指責和批評時，會第一時間想到辯解，對不對，必須的解釋要有的，但覺不應該表現出做設防的動作，這樣會給人以不穩重和虛僞的表現。該不該設防和辯解是可以做必要的舉措，但絕不應該立即就打斷他人，這是極其不尊重的，他人的心思可能是醉翁之意不在酒，或者是含沙射影，冷靜處置是最重要的。學會自我反思，梳理過程中欠缺的部分，或者加上用心二字，情況和表現會呈現完全不同的狀態。直言不諱往往會起到一定性的作用，但是絕非是取勝之道，我們可以內心平靜，形成負壓狀態，他人則會在內心牴觸這種壓力，會立即進行自我防衛。所以說，能夠考慮到內心上滿足與平靜是尤爲重要的，每一個階段我們都會進行自我評價，這種欠缺會直接影響到職業的進程以及在組織作用中的表現力。