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工作不如意者十有八九，钱不是那么好赚的。尤其碰到相处不来的同事时，更是让人分分钟想辞职！
最近看到一位阿里员工在脉脉发帖吐槽称：
“最近感觉老是碰到疯狗，特爱激动，特爱嚷嚷，是我太好欺负了吗？”
截图自“脉脉”
评论区有程序员提到：
“直接怼，有事儿说事，说不了让他领导来说！”
“办公室硬生生变成了“斗兽场”，和原始社会没有本质区别！”
“感觉国内公司氛围大多都是一言不合就对骂。。。”
截图自“脉脉”
工作这么些年了，看了太多“勾心斗角”的事，与同事斗、与领导斗，甚至乎与HR斗...程序员算是和人打交道少的岗位了，大部分时间都在和机器斗，和代码斗，但职场难免有这种问题发生在我们身上。
遇到这种人，就三种对策：要么狠，要么忍，要么滚。
第一种，要么你足够狠，比疯狗还疯，所谓不疯魔不成活，他咬你一口你咬他十口，把皮毛咬得干干净净，下次就不敢咬你了！一般人都会怂。
第二种，要么你很能忍。所谓心字头上一把刀，疯狗不是白疯的，如果你打不过他又不够狠，那就要忍，正面刚是要有一定实力和承受风险的能力的，到最后如果你承受不起那就忍吧。职场中委屈的事情还少么？
最后就是三十六计走为上策，他不滚蛋你就自己走人，惹不起还躲不起么？大不了辞职不干了，只要实力硬，去哪儿找不着工作？何必赖着不开心的工作环境不放呢。
借用一句马云的话：发令枪一响，你是没时间看你的对手是怎么跑的。只有明天是我们的竞争对手。
不要被工作中其他人影响，盯着自己的目标就是了，跟自己的时间赛跑，不与傻x论长短，什么东西影响你的目标达成，那就解决掉！
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