經過這兩天的上班經歷，我理解了只有實戰纔是找到差距的最好方法，是提高自己的捷徑。
之前那兩年的我，是處於一個沒有時間精力的狀態——學習了很多課程，聽到了很多知識，總結了一些自己的學習心得與體會，甚至有的問題有了自己的體系。
但是當自己真正開始實戰，哪怕只是一次小小的模擬實驗，都會讓我的所謂知識體系蕩然無存。
邊以前有過實戰，但是當你擱置很長時間之後，記憶也逐漸會淡忘，況且長時間之內這件事情的體系與邏輯也可能會發生變化。
這是因爲什麼呢？
其中很重要的原因，是缺少實踐，缺少刻意練習，知識和體系就沒有完全深入到自己的潛意識裏，形成反射——也就是說你只是知道，但是並沒有掌握它，並沒有能夠把這些體系立刻用來解決問題。
那麼我們應該怎麼去做？
首先我們要先學會深入思考，要尋找問題背後的問題。
當別人諮詢你的時候，他可能想要的並不僅僅是表面的內容，背後可能會隱藏着更多其他的問題與需求，甚至他本人可能都不瞭解。
這就需要我們和對方更細緻的溝通，去了解對方，在思考的時候多問幾個爲什麼。
然後，我們要去在實戰中應用所學所想，並不斷覆盤更新，總結規律。
去實戰的目的不僅僅是爲了去解決問題，還有一個點，這個過程能夠發現我們思維中和行動中的問題，然後去更新迭代和解決，能夠越來越順利解決同類問題，甚至能夠舉一反三，解決更多。
大家能夠真正的實踐起來，真正快速成長。
與諸君共勉～