唔......這是個好問題呢！
前兩天有位不曾謀面但以筆神交過的年輕姑娘，突然想找我聊聊天，很感動於這樣被信任的邀請。
姑娘許是在新工作過渡階段遇到了一些小困難，想起我曾經經歷過兩回這樣全新的開始，於是纔有了這麼樣個問題：
換過三份工作，重頭學起是什麼感覺？
確實轉型兩次，都不是在本專業上有所精進。重頭學起的困難更多的是在選擇之前，倒不是在選擇之後。
爲什麼不能重頭來過
雖說是轉型，但我們轉型之前，還是清楚地知道自己並不是轉型到一個完全不能勝任的領域，我不是從一個歷史老師轉型成化學老師，也不是從老師轉型爲程序員，對於非強技術型的其他工作，每個人對自己的學習能力和遷移能力還是有最起碼的信心。
再說，公司和老闆又不傻，這不還有面試和試用期嘛，對領導也有點兒信心好嗎！
沒人規定過了30歲就不能調整發展方向，沒人能斷言一個地方待久了出去就做不了別的事情。
重頭學起會有陣痛
話說回來，兩次轉型之初，我都有大哭過（也不算什麼大事，之前開課備課也大哭過，芝麻醬還幫我擦眼淚）。
大概是我本身淚點也比較低，但哭過並不代表我玻璃心，只是需要一個情緒宣泄而已，哭完就好了，哭的時候我還是非常堅定地想要繼續走下去，因爲我就偏不信已經是這樣了，還能把我怎麼樣，我就要看看最壞最壞的結果能是什麼。
茫茫宇宙，我算什麼呢？
這不還活着嘛，兵來將擋水來土掩！
重頭學起的感覺就是，很興奮很刺激很新鮮，感覺每天都在被激活。
這點陣痛不能忍，怎麼完成自我蛻變？
當然，陣痛之所以能承受，是因爲“陣”痛，自己給自己一個合理的期限，期限之內是你的責任，期限之外是你離開的權利。
抱團取暖
我是比較喜歡自己消化情緒的人，要麼就是我排毒解毒的能力特別強，要麼就是我體內積聚的毒素特別多，但是我特別喜歡幫別人排憂解難，也覺得心裏如果有什麼不開心的事情找合適的對象說出來纔是健康正確的。
上週得到檯曆上有一句話：親密關係從某種程度上取決於雙方暴露和分享各自的缺點，而不是優點。
小夥伴以此爲證表達了對配偶的意見。
然而我卻很能理解。
我最不願意和他爸分享不開心了！
（翻個白眼）
但是我很慶幸現在的工作中，非常容易找到可以互相取暖的小夥伴，因爲，哪怕是總監，也必須經歷過退單、延期、拒保、不回消息、被刪.....這些事情纔算完整。
哪兒有什麼事事順心吖，不行就NEXT！