上班也快有四個星期了，慢慢地同事們之間的關係也都熟絡了不少。
剛到的時候只覺得她們每一個人都特別勤奮，上班像打仗一樣，從來不交頭接耳聊八卦。公司規定比較多，要求每個時間段都記錄下自己完成的事情。我一想，這不是跟我平常的習慣很像嗎？就索性把自己計時的鬧鐘帶了過去，每做一件事情都完整記錄下用時，估計嚇壞了不少人。
這個星期頻繁發現旁邊的小妹子總愛把外套的帽子戴上，今天沒忍住想問問她爲啥，發現她又正藏在帽子裏打盹兒呢。等她休憩完後，扭頭來問我幾點過來打卡上班的，我又是一陣驚訝。我籤合同的時候說上早班，就是4點打卡呀。她說，其實沒必要的，你可以慢點來。然後將她的捋羊毛計劃娓娓道來，大體是中午可以坐在這裏帶薪喫完飯再打卡下班，這樣早上可以多睡一會，公司只看總體工作時長。我笑了笑沒有回答。
這個妹子很聰明，工作上許多需要重複操作的動作，都被她半自動化了。她會自己編輯許多郵件模版，下一次就直接forward並修改幾個字就搞定了。她還會把工作中常用的聯繫人彙總編輯到一個文檔，並做好備註。而且，她也很愛與我分享她的各種聰明的新發現，每次我都特別感激，覺得她還是挺愛動腦筋的，有前途。有了她的幫助，我自然效率高了不少，也很愛找她請教。
但最近在系統裏查看team裏的妹子們的工作記錄，又頻繁發現聰明的她犯下了許多不該犯的錯誤。例如，本來要修改的一個數據她沒改，本來要查詢記錄一一覈對的資料她沒更新。多麼像曾經的我呵！自以爲非常聰明，以至於忘記了勤奮纔是最大的關鍵。而世界上，能依靠小聰明就搞定的事情畢竟只是少數，大多數事情依靠的都是勤奮和細緻，還有長期的積累。上班能偷懶就偷懶，經常打瞌睡，給對面的妹子遞紙條，帶薪出去買三餐也是各種心安理得。這樣的員工，無論換了哪個老闆都難以對其產生信任吧。
只是她如今依然年輕，難以體會職場中靠譜和踏實的重要性。但他人多說也是無益的，只能讓她自己慢慢體會，直到有一天用經驗去驗證了，才能總結出這個至簡的大道。旁邊看到都是比我小許多的同事們，她們染着淺黃色頭髮，指甲上有着幾毫米厚的花飾，用着最新款手機，聊着我沒聽過等話題。一開始我也心慌慌，覺得自己似乎得自稱老朽了，還在這裏當學徒。但慢慢就能發現我與她們的不同，也期待有一天能在老闆的信任中取得不一樣的收穫吧。