第二天一早，很少見的，王亞茹沒有按時出現在辦公室裏，就連田莉也不知道她的行蹤。不過梅雲在牆上看到了當天的排班表，這說明她就在院內，沒有走遠。
卻也沒有工夫仔細琢磨，畢竟一上午的專家號掛出去七十來個，屁股沒挪窩地坐到了1點多，連口水都還沒喝上，小護士從門縫裏露出頭來：“梅主任，王主任說給您打飯了，在食堂等着您一塊兒喫呢。”
得，怕是有事。
還有病人家屬小心翼翼地湊過來：“梅主任，我們大老遠從內蒙來的，這臺手術能不能麻煩您親自做？”給心衰患者安裝心臟起搏器，其實其他主治醫生也可以，但那是個四歲多的小女孩，微創介入手術病人可以減輕病患痛苦，留下的疤痕也比較小。梅雲停了下來，將家屬手裏的病歷和各種檢查結果翻看一遍，點點頭，“我下午下了手術會晚一點，你在病房等我，我們再研究一下治療方案。”
顧不上家屬的千恩萬謝，她收拾東西往辦公室走，帶的兩個碩士生在後面小聲嘀咕：“哎，你上過介入手術嗎？全套鉛衣三十多斤呢，你這身板兒扛得住嗎？”
有什麼扛不扛得住呢，做了這行，扛不住也得扛。
“什麼急事找我？等會兒還有手術呢，就不能讓我迷瞪會兒？”她在王亞茹旁邊坐下來，一點沒客氣，掀開飯盒就往嘴裏扒。
“幾點下手術？下班之後我們開一個簡單的歡迎會。”王亞茹搖搖頭，難怪院辦的同事笑話她們倆，整天兩耳不聞窗外事，除了病人就是病人，院裏都傳了兩個多月了，她們居然一無所知。說是充實外科力量也好，或者說是改變外科陰盛陽衰現狀也好，還有不好聽的，什麼外來的和尚會念經之類，總而言之，今天上午，院領導跟她談話的內容就是，院裏從美國引進了一位外科菁英擔任外科副主任，和梅雲一樣，比照正職待遇。
當然是非常優秀。約翰·霍普金斯醫學院的博士後，帶着漂亮的論文成績、先進的外科技術，更重要的是，比她們倆小了快十歲，真正的年富力強。
梅雲笑起來，“是好事啊，正愁手術做不過來呢。再說了，我也不怕，亞茹你怕了？”
怕什麼呢？年齡、性別這種世俗意義上的判斷標準對於她們而言，不是完全沒有產生壓力，但她們恰恰是迎着壓力無畏向前的那羣人。至於專業水平，自信來自於數十年的千錘百煉。
“不過下班之後估計不行，晚上有病人家屬等我，這會兒我也不困了，不如就中午簡單見個面吧，以後共事的時間還長。”她三下五除二幹掉午飯，“對了，他坐哪兒？辦公室收拾了嗎？”
“你啊，真是個急性子。行，現在就現在。”王亞茹挽着她上樓。辦公室的門敞開着，大中午的窗簾也沒拉上，滿滿的一屋子陽光。