今日覆盤：每天三件事
回顧、反思、探究、提升
一、今天完成了哪些工作
1、健步走+跑步+拉伸+跳繩
90-未進行
2、讀書
今天繼續讀美國作家、經濟學家博恩·崔西寫的《讓自己更值錢》這本書。
今天將以第5章內容爲主。
第五章 只做“對”的工作
機遇經常帶着不幸或者暫時失敗的面具。
——拿破崙·希爾。
爲了賺取真正能夠賺取的金錢，必須找到適合自己的工作，在接下來的職業生涯中繼續前進。
001職場上更講究經驗
在任何經濟體制中，找到酬勞豐厚的好工作，離不開好的想法、策略、方法和技巧。
所有選擇權都在自己的手上，越是擅長獲得想要的工作，就越能賺更多的錢，擁有更多的機會，越是瞭解如何獲得想要的工作，發展事業和向上攀升，對於自己來說就越容易。
自主尋找工作機會，讓自己能夠掌控自己的工作和生活，讓自己掌握生活的方向。
讓自己成爲造就自己命運的工程師，讓自己有一種掌控的感覺，並且能夠產生積極的態度。同時也讓自己永遠不用爲找工作而發愁。
002做自己的老闆
把自己視爲老闆，視爲公司的負責人，才能夠掌控事業。
（1）全方位分析自己
必須認真的審視自己的內心，清楚知道自己是什麼樣的人，未來想成爲什麼樣的人。只有真正瞭解自己的慾望和野心後，才能夠找到一份想要的工作。
（2）決定什麼是你真正需要的
職業生涯中有一些練習，可以反覆使用，從而確保前進的方向正確。
第一，描述離自己理想的工作；
第二，到就業市場尋找一番；
第三，設計自己的未來；
第四，願意工作的具體地點在哪裏；
第五，問自己，希望在什麼規模和類型的公司裏工作；
第六，想跟哪類人一起工作；
第七，希望自己賺多少錢；
第八，詢問其他正在從事自己希望從事的工作的人；
第九，找到能夠幫助自己獲得希望獲得工作的人；
第十，問自己願意承擔哪種程度的責任。
自己想做什麼，想在哪裏做，想賺多少錢，考慮的越清楚，就越容易找到工作以便賺取渴望的金錢。
（3）規劃現在與未來
運用“從未來逆推到現在”的思維模式，爲自己的未來設計清晰的願景，會發現極有可能找到想要的工作。
003僱主是客戶:職場的本質是等價交換
經濟活動中的工作原則是:在生活中獲取的回報，無論是有形的還是無形的，總是由你的服務能夠爲別人提供的價值決定的。
從事一項非常重要的工作，市場上有需求，而且自己做的事情別人很難做到，收入和職位纔有保障。
（1）勞動就是商品
（2）把僱主當成你的客戶
工作是由客戶需要什麼，想要什麼，願意爲什麼付錢決定的。
（3）放之四海而皆準的僱用法則
如果能夠尋找到別人僱傭你的成本低的增加收益或者降低成本的機會，就給自己找到了一份工作。
薪水最終是由爲僱主提供的經濟成果決定的。
（4）二八定律也適用於你的工作
（5）到魚兒多的地方釣魚
任何時間、任何經濟體制內，無論經濟狀況如何，都有成千上萬的工作機會。
任何真心想找工作，並且希望保住工作的人都能做到。
每個人都有特定的需求，有特定的問題待解決。
（6）到處都是工作機會
工作內容就是等待解決的問題，有才能的人，永遠不愁找不到工作。
（7）善於利用時間
越積極，能夠見的人就越多，得到的信息也就越多，可供挖掘的機會也就越多。
（8）描述理想的工作
004提前規劃你的一天
早上把當天要做的事情列出來，然後按照優先順序，立刻開始動手。
（1）做好筆記
時間管理的一個重要原則就是把每一次談話和交談內容精確的記錄下來。
把所有事情都記下來，爲自己準備一個隨身攜帶的筆記本，把說過的每句話，學到的每個細節都記錄下來。
不同內容的筆記之間畫一條分界線，然後開始記新筆記。
（2）做功課
成功的銷售有三個必經階段:挖掘潛在客戶:展示產品、跟進。
（3）提前做大致的準備
把自己放到僱主的角度考慮，瞭解他需要什麼，如何才能夠讓他提供自己想要的工作。
（4）廣泛播種
就業市場85%的工作沒有在市場上露面。播種範圍越廣，越有可能找到自己想要的工作。
005如何增加你成功的可能性
（1）知識就是力量
增加商業活動創造新需求。
（2）尋找決策人
通過報紙或者是網絡收集相關行業的信息，能夠發現有很多工作機會。
006找工作的三“C”原則
指人脈、可靠、有能力。
007僱主最欣賞的七種品質
聰明、有領導才能、誠信、討人喜歡、能力內心強大。
把握一切機會，模仿頂端人羣的言行舉止，打磨自己的性格。
008準備一份能找到工作的簡歷
簡歷是推銷自己的工具。簡歷有兩種類型，時間順序型和職能型。
（1）結果的可轉移性
簡歷或面試最重要的部分就是結果的可轉移性。
（2）非正式面試
就是由自己控制的整個面試過程。
可以詢問一些有關企業和行業的監測問題。不用擔心他們是否給對方留下了印象。
（3）預約面試
009表現你的專業性:職場的必備素養
面試前，寫想問的問題清單。
提問後，認真做筆記，十分鐘後感謝對方，離開。
面試結束後，立刻回家寫一張感謝卡。
（1）面試中表現得出類拔萃
在面試過程中表現得出類拔萃有幾個步驟要注意:
準時抵達；
面試時候穿着得體；
接受面試前花時間深呼吸，放鬆肩膀。
見到面試官後微笑，然後有力的握手；
面試官面試。
每個說服別人接受自己的觀點，或者想把自己的服務賣給別人的人，都是銷售。
010發現僱主的需求
面試過程中的目標就是展示自己，能爲僱主做成什麼事兒，能夠爲僱主解決什麼問題。雙方必須百分之百清楚，能夠提供哪方面的服務。
一份對工作的渴望和熱情比書寫簡歷更有可能影響僱主的決定。
011重點:爲自己談個好價錢
（1）既不接受也不拒絕第一個工作機會
爭取到僱主腦海裏上浮20%的薪資。
（2）爭取其他福利
如果無法獲得較高薪酬，可以爭取一下假期，或者是更多的事假、病假機會。
3、踐行清單
1）有哪些內容用得上？
每個說服別人接受自己的觀點，或者想把自己的服務賣給別人的人，都是銷售。
2）針對每一條內容，該怎麼做？
一直以爲賣產品和服務纔是銷售，看了作者的這句話，原來，銷售可以這樣理解。
看來，自己的輸出，算是在銷售自己的思想吧
二、遇到了什麼問題
無
三、準備嘗試哪些措施
無
四、今日反思
無
五、今日未完成工作
無
六、明日計劃
豆信日更復盤三件套，讀書健身，頭條，聽課、作業、卡片六脈神劍
豆信：0分鐘，0分鐘
日更：0分鐘，0分鐘
覆盤：0分鐘，0分鐘
讀書：0分鐘，0分鐘
健身：0小時，0小時
頭條：0分鐘，0分鐘
課程：0小時，0小時
作業：0小時，0小時
卡片：0小時，0小時