《让自己值钱》05| 说服别人接受自己的观点,把自己的服务卖给别人的人,都是销售 20210720今日覆盘-958-905

今日覆盘:每天三件事

回顾、反思、探究、提升

一、今天完成了哪些工作

1、健步走+跑步+拉伸+跳绳

90-未进行

2、读书

今天继续读美国作家、经济学家博恩·崔西写的《让自己更值钱》这本书。

今天将以第5章内容为主。

第五章  只做“对”的工作

机遇经常带着不幸或者暂时失败的面具。

        ——拿破仑·希尔。

为了赚取真正能够赚取的金钱,必须找到适合自己的工作,在接下来的职业生涯中继续前进。

001职场上更讲究经验

在任何经济体制中,找到酬劳丰厚的好工作,离不开好的想法、策略、方法和技巧。

所有选择权都在自己的手上,越是擅长获得想要的工作,就越能赚更多的钱,拥有更多的机会,越是了解如何获得想要的工作,发展事业和向上攀升,对于自己来说就越容易。

自主寻找工作机会,让自己能够掌控自己的工作和生活,让自己掌握生活的方向。

让自己成为造就自己命运的工程师,让自己有一种掌控的感觉,并且能够产生积极的态度。同时也让自己永远不用为找工作而发愁。

002做自己的老板

把自己视为老板,视为公司的负责人,才能够掌控事业。

(1)全方位分析自己

必须认真的审视自己的内心,清楚知道自己是什么样的人,未来想成为什么样的人。只有真正了解自己的欲望和野心后,才能够找到一份想要的工作。

(2)决定什么是你真正需要的

职业生涯中有一些练习,可以反复使用,从而确保前进的方向正确。

第一,描述离自己理想的工作;

第二,到就业市场寻找一番;

第三,设计自己的未来;

第四,愿意工作的具体地点在哪里;

第五,问自己,希望在什么规模和类型的公司里工作;

第六,想跟哪类人一起工作;

第七,希望自己赚多少钱;

第八,询问其他正在从事自己希望从事的工作的人;

第九,找到能够帮助自己获得希望获得工作的人;

第十,问自己愿意承担哪种程度的责任。

自己想做什么,想在哪里做,想赚多少钱,考虑的越清楚,就越容易找到工作以便赚取渴望的金钱。

(3)规划现在与未来

运用“从未来逆推到现在”的思维模式,为自己的未来设计清晰的愿景,会发现极有可能找到想要的工作。

003雇主是客户:职场的本质是等价交换

经济活动中的工作原则是:在生活中获取的回报,无论是有形的还是无形的,总是由你的服务能够为别人提供的价值决定的。

从事一项非常重要的工作,市场上有需求,而且自己做的事情别人很难做到,收入和职位才有保障。

(1)劳动就是商品

(2)把雇主当成你的客户

工作是由客户需要什么,想要什么,愿意为什么付钱决定的。

(3)放之四海而皆准的雇用法则

如果能够寻找到别人雇佣你的成本低的增加收益或者降低成本的机会,就给自己找到了一份工作。

薪水最终是由为雇主提供的经济成果决定的。

(4)二八定律也适用于你的工作

(5)到鱼儿多的地方钓鱼

任何时间、任何经济体制内,无论经济状况如何,都有成千上万的工作机会。

任何真心想找工作,并且希望保住工作的人都能做到。

每个人都有特定的需求,有特定的问题待解决。

(6)到处都是工作机会

工作内容就是等待解决的问题,有才能的人,永远不愁找不到工作。

(7)善于利用时间

越积极,能够见的人就越多,得到的信息也就越多,可供挖掘的机会也就越多。

(8)描述理想的工作

004提前规划你的一天

早上把当天要做的事情列出来,然后按照优先顺序,立刻开始动手。

(1)做好笔记

时间管理的一个重要原则就是把每一次谈话和交谈内容精确的记录下来。

把所有事情都记下来,为自己准备一个随身携带的笔记本,把说过的每句话,学到的每个细节都记录下来。

不同内容的笔记之间画一条分界线,然后开始记新笔记。

(2)做功课

成功的销售有三个必经阶段:挖掘潜在客户:展示产品、跟进。

(3)提前做大致的准备

把自己放到雇主的角度考虑,了解他需要什么,如何才能够让他提供自己想要的工作。

(4)广泛播种

就业市场85%的工作没有在市场上露面。播种范围越广,越有可能找到自己想要的工作。

005如何增加你成功的可能性

(1)知识就是力量

增加商业活动创造新需求。

(2)寻找决策人

通过报纸或者是网络收集相关行业的信息,能够发现有很多工作机会。

006找工作的三“C”原则

指人脉、可靠、有能力。

007雇主最欣赏的七种品质

聪明、有领导才能、诚信、讨人喜欢、能力内心强大。

把握一切机会,模仿顶端人群的言行举止,打磨自己的性格。

008准备一份能找到工作的简历

简历是推销自己的工具。简历有两种类型,时间顺序型和职能型。

(1)结果的可转移性

简历或面试最重要的部分就是结果的可转移性。

(2)非正式面试

就是由自己控制的整个面试过程。

可以询问一些有关企业和行业的监测问题。不用担心他们是否给对方留下了印象。

(3)预约面试

009表现你的专业性:职场的必备素养

面试前,写想问的问题清单。

提问后,认真做笔记,十分钟后感谢对方,离开。

面试结束后,立刻回家写一张感谢卡。

(1)面试中表现得出类拔萃

在面试过程中表现得出类拔萃有几个步骤要注意:

准时抵达;

面试时候穿着得体;

接受面试前花时间深呼吸,放松肩膀。

见到面试官后微笑,然后有力的握手;

面试官面试。

每个说服别人接受自己的观点,或者想把自己的服务卖给别人的人,都是销售。

010发现雇主的需求

面试过程中的目标就是展示自己,能为雇主做成什么事儿,能够为雇主解决什么问题。双方必须百分之百清楚,能够提供哪方面的服务。

一份对工作的渴望和热情比书写简历更有可能影响雇主的决定。

011重点:为自己谈个好价钱

(1)既不接受也不拒绝第一个工作机会

争取到雇主脑海里上浮20%的薪资。

(2)争取其他福利

如果无法获得较高薪酬,可以争取一下假期,或者是更多的事假、病假机会。

3、践行清单

1)有哪些内容用得上?

每个说服别人接受自己的观点,或者想把自己的服务卖给别人的人,都是销售。

2)针对每一条内容,该怎么做?

一直以为卖产品和服务才是销售,看了作者的这句话,原来,销售可以这样理解。

看来,自己的输出,算是在销售自己的思想吧

二、遇到了什么问题

三、准备尝试哪些措施

四、今日反思

五、今日未完成工作

六、明日计划

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