最近，我反覆在問自己一個問題：
每個行業頭部領行者如何打造？
於是，我翻開一起學舞夥伴的視頻，這麼多人中，成爲優秀者少之又少。
她們依然在熱愛，未放棄。奈何進步不大，非常緩慢，是什麼阻止了不斷前進呢？
人與人之間的智商真不一樣？
於是，我翻開一個舞齡才5年的優秀者的視頻。這是第二次用心翻閱，希望從中找到祕決。
好像發現優秀者的共性：
①基本功紮實，每個動作乾淨利落，沒有模糊不清，這是優秀者共性。每天8-10小時授課。
②2017拜名師，成爲弟子班無數期集訓。少走彎路，直接距最近距離。
還不加上其他短期。
③第二年開始參賽，維持平均一年不少於5場，最密集在2018.2019年。沒有舞臺，自己都要努力打造表演平臺。
跳舞嘛！只有多打造表演平臺，水平纔會不斷提升。優秀的舞者都是一路這麼過來，需要實戰經驗。
不小瞧這個環節，她把所有舞碼都打造成爲最優秀，死磕。一支舞第二年都可以在跳，不追求多，相同一支舞完全可能今年5場比賽都會跳。
前兩年如此，之後隨着水平提升，常換也不在話下。
④每次舞臺表演都是全方位打造。背景牆，燈光全方位，服裝都是嶄新。之後發佈在平臺上。
⑤擅長思考，用文字表達出來，邏輯清晰。
⑥胸腰，力量，腿部力量延伸，她具有優勢。
⑦擅長定期發佈作品，越來越優秀。
⑧目標明確，真心熱愛。
⑨形象設置完美。