大家好，很榮幸有這次機會能向大家分享對次世代角色流程的一些個人理解。
首先自我介紹一下吧，我叫郭康，從業兩年+。有過外包和研發的經歷。目前在一家研發擔任次世代角色。主要負責主角的時裝和套裝製作。小弟才疏學淺，謹以此文獻給剛入行或入行不久的朋友吧,不足之處還請包涵。
下圖是個人最近在工作之餘的第一個次世代角色練習。由於工作等各方面條件壓力斷斷續續耗時較長直到最近才完成，目前看來模型很多地方沒能處理的更好略有遺憾，不過好的永遠在下一個。
下面就以此角色爲例，做一些小的拓展分享。
首先次世代角色流程基本是中模-高模-低模UV-法線-貼圖-渲染出圖，相信做過次世代外包的小夥伴應該比較清楚,一個階段交一版然後迎接反饋的快樂。（可能不同項目會有些小的出入，研發就相對隨意點不過影響不大）。
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模型階段
有兩種思路：
1，分總：maya或max直接做完卡完線導入ZB調整並雕刻。當時我這個角色就是這種方式，出現的問題就是容易陷入細節從而忽略模型的整體感。造型會出現比例等大大小小的問題。並且對一些複雜的盔甲硬佈線卡出來需要費一些精力。
2，總分總。這種方式是我目前工作常用的一些方式。也是此次主要分享的方式。
首先，拿到一張原畫，抓住模型的第一感受在ZB快速規劃，重點在於造型注重大的外輪廓剪影，以及物體跟物體之間的大小比例。主要還是多對比多觀察。（沒有留下過程圖只能拿成品做一個示例）
這些主要是一些大的造型，整體規劃完之後然後就是導出拓撲出一個規整的中模，並在maya調整好每個點，做模型要嚴謹。這樣做的原因就是ZB管造型maya管佈線。一些簡單規整的硬表面物體可以直接maya完成。
還有一點就是爲了法線效果任何時候都要能從正面看到模型的厚度。這點做次世代很重要。
模型階段的總結就是，多關注模型的整體感受跟造型。不要沉迷於各種筆刷紋理，這些並不是非常重要,基礎的東西往往是最難的，單個物體不難，難的是對整體的把控。其次，做高模的時候應該心裏對低模應該有一個初步的規劃，這在項目中非常重要，項目精度有限哪些要對稱哪些能拓一體更省資源心裏都要非常清楚，個人作品就無所謂。作爲從事3D遊戲建模多年的老司機，整理了不少學習資料，每天晚上都會開設遊戲建模直播課，課程會講到3D Max以及Zbrush軟件的使用以及機械、道具、人物、怪物等模型的製作，想正兒八經學習技術的小夥伴，可以添加到我的3D建模學習教程扣羣：711135475。
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低模階段
1，重點把面數用在剪影上，能一體儘量一體。注意關節部位的佈線；
2，這階段對UV的切線要有一個大致的規劃。並對最終法線效果心中有數；
3，下圖是個人作品跟項目的對比，項目的話具體還是看項目面數要求吧。個人的話就比較隨意我是皮膚，衣服 頭髮 眼睛 頭 各一張貼圖。用線的話基本把小結構的剪影都卡出來了。噴出我一股老血。
總結：topogun快速拓撲出大概，maya精確優化。把正確的點放在合適的位置。這個階段應該是最無聊的一個階段。
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UV階段
個人常用的軟件是unfold3D9.0展開maya擺：
1，注意切線位置；
2，塞滿棋盤格，充分利用UV；
3，能打直儘量打直；
4，最重要的一點，不要平均，像布料等細節少的地方UV適量縮小，細節多的地方適量放大，因爲項目精度有限要合理分配，不然細節多的地方帶不動。
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法線/AO/ID
1，分好軟硬邊，結合未相鄰的部位；
2，覺得容易出錯的地方先試烘一遍法線；
3，當確認所有法線沒有太大問題時，先備份一份打散整體烘培，這邊我用的是XNromal..依次烘培出N AO ID(ID的話幾個材質就幾個高模) 這邊建議可以嘗試8猴，可以加快整個流程；
4：AO很重要，對比不要太強,這樣SP好控制；
5：導出obj或fbx進SP之前建議先整體給個三角化，這樣會避免SP的一些不正常的法線顯示錯誤。
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SP貼圖
1，核心三個層次，區分好暗部-固有色-亮部的色彩變化，跟粗糙度變化，這三個層次做好了貼圖纔會顯得穩。劃痕鏽油漬等細節在這三個層次上層層遞進。重點還是在於整體感，不要陷入局部的紋理細節。CG模型的話可能更注重材質質感吧（哈哈我不是太瞭解）；
2，遮罩生成的可能會平均，適量利用手繪進行取捨；
3，下圖是根據自己的習慣所整理出的一個貼圖流程，不過還是根據情況處理，沒有一成不變的套路，靈活運用吧。
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8猴出圖
8猴的話其實公衆號很多朋友的分享已經介紹的很好了，我這邊就不介紹了。重點還是在於個人對燈光的感受吧，冷暖對比。我很喜歡在8猴的感覺，每個燈光相互配合。說白了花心思慢慢調。（哈哈這是一段完美的廢話）
附:頭髮面片插件
最近剛學的一個頭發麪片插件：Bonus Tools
簡單舉例說明使用方法：僅做參考，最近嘗試 無項目使用經驗。
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總結
1，注重造型跟整體感受（雖然囉嗦了點，但這個真的很重要，也是我一直沒做好想要提升的點）；
2，規範性跟嚴謹性（避免返工及能體現個人專業性）；
3，心態要穩，不要圖快，快不等於好；
4，多主動尋求反饋，這個能直接提升個人認知，也是進步最快的方式之一；
5，多嘗試。結合一些行業前輩的經驗總結出一套適合自身習慣的流程，這是個漫長而不斷優化的過程。不太建議照搬照抄，三天就給忘了。還是要多分析思考，剖析原理；
6，還是儘量抽時間多做些個人練習吧，行業很累，但是個人練習的成長跟項目的成長帶來的感受是完全不同的，歲月不饒人，且行且珍惜；
以上基本爲此次對次世代流程一些注重點分享吧，並沒有詳細介紹某塊部分如何詳細製作，因爲這些局部的製作相信各位朋友都能處理得很好。沒分享到位的地方還請海涵哈。最後利用此次機會感謝從業以來幫助過我的一些朋友跟貴人，人生因遇到你們而精彩。文章來自於網絡，如有侵權，聯繫刪除。