奮鬥的終極目標——個人品牌

每個人的人生都是自己打磨出來的產品,最終衡量一個人成功與否,是看這個“產品”是否被自己打磨成了一個“品牌”,越來越有知名度和美譽度,當然價值度也就更高。最失敗的人生,或許就是,到了年老之後才發現,這個“產品”竟然是“假冒僞劣”,輕則被人遺忘,重則“衆叛親離”。

我們努力,我們奮鬥,我們拼搏,我們忍耐,最終的目標就是爲了能夠打造出來個人品牌,讓自己的人生不斷升值。

如何通過日常的奮鬥把自己打磨成一個知名的品牌呢?


一、提煉品牌精神

品牌精神就是別人一提起你就馬上能想到的那個方面,例如大家談到沃爾沃就會想到它的“安全”,大家談到優衣庫就會想到“物美價廉”。

一個人的品牌精神,就是大家常規意義上講的“標籤”,你知道你的標籤麼?大家一談起你會想到什麼標籤?這個標籤與你而言是正向的還是負向的?這個標籤是否可以讓你的個人品牌增值?

鑑於人類大腦的侷限性,我們記不住太多的內容,所以一個人的品牌精神最好只提煉出來一個,這也符合“定位”理論,即確保自己在別人頭腦裏佔據一個真正有價值的地位。

過去,別人一提到我,總會說這是一個“愛美”的老師,因爲我是極少數一天內換兩套衣服的老師,後來,我覺得“愛美”這個標籤並沒有增加我的品牌價值,相反還會讓我這個“品牌”減分,因爲常規意義上人們都會認爲一個女人愛美是“不務正業”,何況是一個培訓師,潛意識就會質疑這麼愛美的女老師在專業上的能力。

這三年來,我努力通過踐行“百天計劃”的“每日三件事”,持續的早起,持續的輸出“視覺化筆記、字帖、運動和寫作”,現在,人們只要再提起楊老師,開始用“自律”這個標籤,當然,這個標籤是我很希望擁有的,並且,真正實現了讓我的“品牌”增值。

品牌精神的形成是需要時間的,當然,更需要時間不斷的去產生影響力,所以,我會把我的“百天計劃”持續做下去,當我做到100個“百天計劃”時,我的品牌精神真正可以實現傳承啦。那個時候我已經60歲啦。


2、正能量

每個人都喜歡得到正能量,所以也造就了龐大的“雞湯文”市場。當然,這裏的正能量不僅是指要輸出“雞湯內容”,更多是指要成爲一個“正能量”的人,讓所有和你接觸的人都能夠被賦能。就如很多女孩在購買香奈兒的時候,並不是因爲香奈兒的東西真的比別的好很多,而更多是因爲被“香奈兒”傳遞出來的“獨立、自由和優雅”這種正能量所感動。

生活中,多點鼓勵別人,這是最簡單傳遞正能量的方式,其實鼓勵別人,不僅使別人獲得能量,更多是可以讓自己更快樂。試想,一個人總是看到別人的缺點,總是很不爽周圍的人,那麼這個人怎麼可能具備正能量的人呢。

如果不能做到鼓勵別人,那就選擇做一個快樂的人吧,你的快樂也會帶給別人快樂,這也是一種正能量。


3、核心能力

任何一個品牌都有自己不可替代的核心能力,例如老乾媽辣醬,多少外國人一口下去就此深陷其中不可自拔,就此念念不忘。

怎麼驗證你是否具備核心能力呢?那就要看你的這項能力能否達到這個行業的TOP10。

一個產品能夠成爲品牌,品質是起碼的保證,如果徒有虛表,最終還會被市場淘汰。一個人同樣如此,我們得不斷打磨自己的核心能力,讓自己成爲不可替代的存在。

很多人在職場上就是混日子熬資歷,豈不知這是最大的浪費,因爲如果隨着時間的流逝,自己的核心能力沒有得以提升,迎接自己的就是很尷尬被閒置的處境,或者說面臨着很殘酷的被裁掉的處境。

如果一個人核心能力沒有被打磨出來,就輕易的做“跨界”的行爲,這不是在增加自己的競爭力,因爲0分乘以任何分數都還是0分。

我自己的核心能力是培訓,15年下來不斷根植在這個行業,不斷打磨,開始慢慢形成自己獨特的培訓風格,起碼可以保證在同等價格的課程下,我的培訓課程是可以排在前列的,這也讓自己的市場競爭力在這兩年明顯提升。我會繼續到自己的核心能力,當然因爲培訓這項核心能力,我跨界到線上社羣運營,反向還增加了自己的核心能力。

打磨自己的核心能力是需要持續的實踐,這需要的是一個人的耐心,要做時間的朋友,“短平快”的想法只會讓自己的品牌價值降低。


4、推廣

再好的品牌也需要推廣,就如即使排名在全球前十的奢侈品品牌,每年還是要花大量的費用請明星在多渠道推廣。

我們個人要具備推廣意識,並且具備營銷能力。提醒自己,任何時候的“公衆呈現”都是一次推廣。

很多人就會說,我這樣的普通人,哪有什麼“公衆呈現”的機會?其實,這是對“公衆呈現”的誤讀,只要你面對兩個人以上的場合,都算“公衆呈現”,例如公司會議上的發言,例如朋友圈每天的發送內容,例如公司的聚餐。

我們要想辦法在每一次“公衆呈現”的時候,彰顯自己的品牌精神,展示自己的核心能力,賦予別人正能量,這都算是一次個人品牌推廣。

那麼,審視下自己朋友圈中每天發送的內容有沒有體現這些?

我個人的朋友圈內容相對單一,每天早上的“每天三件事”,每天一篇的簡書文章,每次培訓的成果展示,這些都是在做我的品牌推廣,當然,因爲這種推廣,讓更多的人通過朋友圈瞭解了我。


5、口碑

口碑是口口相傳的美譽度,如何讓大家能夠自動的去傳播這個品牌,那當然是因爲這個品牌確實讓大家體會到了它的好,即這個品牌做出了有效的價值輸出。例如微信剛出來的時候,並沒有做任何到推廣,單單靠人們的口碑傳播就做到了過千萬的規模。

古人早就對口碑的力量做出瞭解讀:水能載舟亦能覆舟。正向的口碑傳播可以讓一個品牌快速的崛起,例如這幾年瘋狂躥紅的拼多多,負向的口碑傳播也可以讓一個品牌快速隕落,還記得當年那代表奢侈風格的“達芬奇傢俱麼?

增強自己的價值輸出,讓自己成爲“有用”的人,讓自己的存在可以幫助到更多的人,讓大家的“口碑”鑄就自己的品牌。


6、穩定性

品牌的呈現一定是穩定性的,任何一次產品質量的問題,都會置品牌於“萬劫不復”,所以那些大的品牌不惜成本全球召回問題產品,就是爲了挽救自己的品牌形象。

個人品牌的穩定性除了自己能穩定輸出工作成果,並且讓自己的情緒也一直處於穩定狀態。

昨天和一個老朋友聊天,他給我建議說要改改容易激動的毛病,尤其是在聽到不同意見的時候。這的確是過往自己帶給別人的印象,當然也是那麼多年自己看似努力,然而卻沒有太多成效的根本原因,自己的不穩定除了會破壞人際關係,更多的是讓別人給我們貼上“不靠譜”的標籤。

值得慶幸的是,自己在40歲的時候慢慢意識到這個致命的問題,開始痛苦的校正,讓自己在遇到任何意外情況的時候,保持起碼的鎮靜。人在情緒失控的情況下,“價值輸出”一定會出問題。就如過去我遇到有“刺頭”學員的時候,就很容易出現情緒波動,從而導致培訓效果大打折扣。而現在,更多的是從正向來理解這個學員,並且讓自己保持情緒穩定,前幾天因爲在課堂上和一個“刺頭”學員的友好相處,不僅收穫了“刺頭”學員的尊重,尤其是得到了現場其他學員的“口碑”宣傳,當然,這得益於自己在被這位“刺頭”學員挑釁的時候,情緒一直處在穩定狀態,並且保證現場培訓氛圍和狀態都是穩定的。

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