投資專家巴菲特曾經說過：“人生就像滾雪球，重要的是找到溼的學和足夠長的山坡。”無論是個人或是組織，若要突破困境，並非一蹴而就，往往需要像滾雪球一樣，找到屬於自己的雪種，然後持續的滾動，造成所謂的蝴蝶效應的良性循環。
那對於這個雪種又是什麼？我認爲是一種思維方式，這種思維方式往往都是基於未來的趨勢，未來需要的能力培養現在的我們的能力，比如說我們會經常看到一件事情說未來三年以後這個經濟形勢，我們的社會形勢會發展到什麼地方去，然後佈局我們今天應該擁有的能力。就好像最近一直被問到一年的目標是什麼？我的回答基本上都始：“我都是列10年的目標，10年後的我是什麼樣子，在這個10年整體的趨勢又是什麼？我用10年後我想成爲那樣的人來培養現在所有的能力，雖然有一些些辛苦，需要跳出自己的很多舒適區，但這其實是在給未來佈局，拉起第二條成長曲線。
身邊有些朋友，他們想做的一件事情是說我今天有什麼能力，希望明天就得到一個好的結果而不去着眼於未來的時間，未來的這個形勢，需要我們擁有什麼樣的能力。這個在短期看來會有一定的效果，但是長期來看，很容易遇到成長上線。
所以我認爲是兩種心智模式，一個是基於一個未來去建設我們今天賺錢能力，而另外一個是基於我們現有的能力，想去獲得一個賺錢的結果，不知道你現在處於何種階段？一直在不斷研究、實踐、應用系統思考的路上，發覺系統思考無論是對個人，還是對組織，都會有長遠的幫助。 